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title: Pandapé - Avis, notes, prix et abonnements - Capterra Canada 2026
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## Les meilleures alternatives

1. **Rippling** — 4.9/5 (4778 reviews) — L'un des meilleurs logiciels RH tout-en-un. Gérez votre paie, vos avantages sociaux, votre conformité, etc., le tout dans un système moderne.
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2. **BambooHR** — 4.6/5 (3427 reviews) — Le SIRH (système d'information de gestion des ressources humaines) idéal pour les petites et moyennes entreprises, avec suivi des candidatures, intégration des nouveaux, gestion de la paie, congés payés, performance, reporting et application mobile.
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3. **100Hires** — 4.9/5 (1124 reviews) — Système de suivi des candidatures convivial : forfait gratuit, intégrations à Gmail et à l'agenda. Attirez, faites passer des entretiens et recrutez les meilleurs candidats plus rapidement.
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4. **Paylocity** — 4.3/5 (1839 reviews) — Solution web de gestion de paie conçue pour fournir des fonctionnalités de gestion de la paie et des ressources humaines.
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5. **ZipRecruiter** — 4.2/5 (10927 reviews) — Envoyez votre offre d'emploi sur plus de 100 plateformes en un seul clic. 80 % des employeurs qui publient une offre trouvent un candidat qualifié grâce au site dans les 24 heures \!
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6. **CEIPAL ATS** — 4.6/5 (1261 reviews) — L'un des principaux systèmes d'ATS dans le cloud qui propose des demandes et publications d'emploi, la sélection des candidats assistée par IA, l'entretien, l'intégration, les rapports, etc.
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7. **NEOGOV** — 4.5/5 (850 reviews) — NEOGOV fournit un système de gestion des talents de haute qualité et facile à utiliser pour le marché du secteur public.
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8. **Indeed for Employers** — 4.5/5 (7569 reviews) — Indeed aide des millions de chercheurs d'emploi et d'employeurs à trouver la bonne solution chaque jour. Commencez à recruter dès maintenant sur le premier site d'offre d'emploi au monde.
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9. **Zoho Recruit** — 4.5/5 (1214 reviews) — Zoho Recruit est un logiciel de recrutement en ligne à guichet unique et un système de suivi des candidatures destiné aux recruteurs et agences de recrutement du monde entier.
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10. **Workable** — 4.4/5 (661 reviews) — Workable est une plateforme qui rationalise le processus de recrutement, en aidant les entreprises à gérer les offres d'emploi, les candidatures et l'évaluation des candidats.
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11. **JobDiva** — 4.5/5 (1184 reviews) — JobDiva est le système leader mondial de suivi des candidatures (ATS) destiné aux organisations de recrutement à la pointe du secteur \!
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12. **Apploi** — 4.8/5 (305 reviews) — Applio est une plateforme de recrutement extrêmement simple. En toute circonstance.
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13. **Paycor** — 4.3/5 (3038 reviews) — Rationalisez les processus de RH et de paie, tout en obtenant un accès rapide aux données des employés à l'aide d'une plateforme intuitive.
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14. **LinkedIn for Business** — 4.6/5 (1538 reviews) — Solution de recrutement qui permet aux entreprises de créer une page de marque, de capter et de recruter des candidats qualifiés.
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15. **Dayforce HCM** — 4.3/5 (1060 reviews) — Plateforme HCM basée sur le cloud regroupant la paie, le temps de présence et les RH pour les entreprises comptant entre 500 et 50 000 employés.
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## Catégories connexes

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