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description: TEAMS RH : avantages et inconvénients. Lisez les avis clients, consultez les prix et découvrez les fonctionnalités.
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title: TEAMS RH - Avis, notes, prix et abonnements - Capterra Canada 2026
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## Les meilleures alternatives

1. **Rippling** — 4.9/5 (4778 reviews) — L'un des meilleurs logiciels RH tout-en-un. Gérez votre paie, vos avantages sociaux, votre conformité, etc., le tout dans un système moderne.
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2. **BambooHR** — 4.6/5 (3427 reviews) — Le SIRH (système d'information de gestion des ressources humaines) idéal pour les petites et moyennes entreprises, avec suivi des candidatures, intégration des nouveaux, gestion de la paie, congés payés, performance, reporting et application mobile.
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3. **Sesame HR** — 4.3/5 (71 reviews) — Sesame HR est l'outil de RH compatible avec de nombreux appareils qui centralise, numérise et automatise la gestion du personnel dans les entreprises en un instant.
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4. **Paycor** — 4.3/5 (3038 reviews) — Rationalisez les processus de RH et de paie, tout en obtenant un accès rapide aux données des employés à l'aide d'une plateforme intuitive.
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5. **Factorial** — 4.4/5 (313 reviews) — Factorial rationalise les processus RH pour chaque étape du cycle de vie des employés. Du recrutement aux entretiens de départ, l'administration est simplifiée.
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6. **ELMO Software** — 4.5/5 (248 reviews) — Paie, base RH, recrutement, intégration, apprentissage, performance, succession, rémunération, analyse comparative des salaires, enquêtes, récompenses, le tout dans le cloud.
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7. **Zoho People** — 4.4/5 (331 reviews) — Une solution abordable de recrutement et un système d'information de gestion des ressources humaines (HRIS) sur demande avec un portail pour les employés, une fonctionnalité de gestion du recrutement et des CV et bien plus encore.
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8. **Paylocity** — 4.3/5 (1839 reviews) — Solution web de gestion de paie conçue pour fournir des fonctionnalités de gestion de la paie et des ressources humaines.
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9. **Workday HCM** — 4.5/5 (1750 reviews) — Une solution cloud pour la planification, l'analyse et l'exécution utilisée par les entreprises leader RH.
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10. **Access PeopleHR** — 4.3/5 (623 reviews) — Logiciel RH automatisé et centralisé qui facilite la prise de décision et les processus de recrutement et motive vos employés.
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11. **UKG Ready** — 4.2/5 (1134 reviews) — Une solution unique pour toutes les informations relatives aux employés permet d'effectuer des analyses complètes sur le personnel et de mettre en place une stratégie RH au quotidien.
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12. **WebHR** — 4.3/5 (537 reviews) — WebHR est un logiciel RH SaaS tout-en-un qui gère tous les aspects, du recrutement à la retraite.
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13. **Namely** — 4.2/5 (439 reviews) — Grâce à une technologie intuitive et à une équipe d’experts d’envergure internationale, Namely permet aux RH de disposer d’une solution conçue pour les entreprises de taille moyenne.
    - [Afficher le profil](https://fr.capterra.ca/software/143606/namely)
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14. **HR WORKS** — 4.6/5 (30 reviews) — Il s'agit d'un outil tout-en-un qui simplifie le travail quotidien dans les départements des ressources humaines et de la comptabilité.
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15. **Humanforce** — 4.6/5 (90 reviews) — Solution de gestion de la main-d'œuvre, gestion du temps et mise en place d'une base de données.
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