Meilleure sélection

Sponsors

Canada - Logiciels populaires

Découvrez les meilleurs logiciels selon les avis d'utilisateurs de votre pays.

Logiciels très bien notés

Canada Voir les produits locaux
252 résultats
Screening tests designed to make difficult hiring decisions faster, easier, and bias-free. En savoir plus sur TestGorilla
TestGorilla fournit d'excellents outils de test pré-embauche pour vous permettre de sélectionner efficacement les candidats et de prendre les meilleures décisions en termes de recrutement et plus rapidement que jamais. L'utilisation de plusieurs types de tests lors d'une évaluation produit la meilleure valeur prédictive, la bibliothèque de tests évolutive comprend donc des tests de capacité cognitive, des tests de programmation, des tests de compétences logiciels, des tests de personnalité, des tests d'intégration culturelle, des tests linguistiques, etc. Commencez à prévoir les performances professionnelles réelles dès aujourd'hui. En savoir plus sur TestGorilla

Fonctionnalités

  • Tests d'aptitude
  • Tests de personnalité
  • Évaluation des compétences
  • Tests personnalisables
  • Tests en ligne
  • Classement automatique
  • Gestion des candidats
  • Bibliothèque de questions
Gérez les évaluations préalables à l'emploi sur le web, avec des tests d'aptitude, de personnalité et de compétences, afin d'identifier les candidats qualifiés. En savoir plus sur Criteria
HireSelect est une plateforme en ligne de tests préalables à l'emploi, dotée d'une suite complète de tests d'aptitude, de personnalité et de compétences. Les entreprises de toutes tailles utilisent les tests de HireSelect pour recueillir des informations objectives et fiables sur leurs employés potentiels, pour une productivité accrue, moins de roulements, ainsi que moins de temps et d'argent consacrés au processus de recrutement. Inscrivez-vous dès aujourd'hui pour profiter d'une version d'essai gratuite sans obligation. En savoir plus sur Criteria

Fonctionnalités

  • Tests d'aptitude
  • Tests de personnalité
  • Évaluation des compétences
  • Tests personnalisables
  • Tests en ligne
  • Classement automatique
  • Gestion des candidats
  • Bibliothèque de questions
Une solution de test de compétences préembauche en ligne prête à l'emploi conçue pour trouver des candidats qualifiés. En savoir plus sur iMocha
Interview Mocha est une solution de test de compétences préembauche en ligne, avec plus de 1000 tests prêts à l'emploi et personnalisés et une plateforme d'évaluation robuste adaptée au besoin de l'entreprise. Elle offre le plus grand assortiment d'évaluations de compétences professionnelles au monde pour les TI, les finances, l'aptitude, les affaires et plus pour vous aider à améliorer la qualité de l'embauche, réduire le taux de désabonnement et le temps de recrutement. Trouvez rapidement et facilement des candidats aptes au travail avec les banques de questions prêtes à l'emploi, les tests personnalisés, le proctoring en ligne, les rapports exploitables, les analytics et la remarquable expérience des candidats ! En savoir plus sur iMocha

Fonctionnalités

  • Tests d'aptitude
  • Tests de personnalité
  • Évaluation des compétences
  • Tests personnalisables
  • Tests en ligne
  • Classement automatique
  • Gestion des candidats
  • Bibliothèque de questions
Codility est une plateforme qui aide les recruteurs techniques et les responsables du recrutement à évaluer les compétences de leurs candidats en testant leur code en ligne. En savoir plus sur Codility
Codility est la principale plateforme de tests développeur du secteur. Elle aide les équipes de recrutement technique à évaluer avec précision et efficacité les compétences techniques et à identifier les candidats les plus prometteurs. Codility comprend des centaines de tâches de programmation, plusieurs langues et présente des scénarios réels avec différents niveaux de difficulté. La plateforme est utilisée par plus de 1 200 entreprises, dont Accenture, Amazon, Barclays, Citi, Flatiron, Intel, Microsoft, PayPal, Rakuten, SurveyMonkey, Twitch, Volvo et Zalando. En savoir plus sur Codility

Fonctionnalités

  • Tests d'aptitude
  • Tests de personnalité
  • Évaluation des compétences
  • Tests personnalisables
  • Tests en ligne
  • Classement automatique
  • Gestion des candidats
  • Bibliothèque de questions
Outil d'entretien virtuel optimisé par IA (intelligence artificielle) conçu pour effectuer des évaluations préalables à l'emploi des compétences commerciales afin d'identifier les 10 % des meilleurs talents. En savoir plus sur HireQuotient
Dans le but de révolutionner le processus de recrutement pour les postes commerciaux à l'échelle mondiale, les recruteurs virtuels de HireQuotient aident les entreprises à tester les compétences commerciales à grande échelle de manière engageante et réaliste, permettant ainsi aux clients d'économiser des millions de dollars et d'heures de travail. La solution est utilisée par plus de 50 000 candidats dans plus de 42 pays et permet aux sociétés de recrutement de gagner un temps considérable, tout en améliorant la qualité des candidats sélectionnés pour des entretiens. En savoir plus sur HireQuotient

Fonctionnalités

  • Tests d'aptitude
  • Tests de personnalité
  • Évaluation des compétences
  • Tests personnalisables
  • Tests en ligne
  • Classement automatique
  • Gestion des candidats
  • Bibliothèque de questions
Canada Produit local
En combinant la technologie et la science, les évaluations des talents de McQuaig aident les entreprises à recruter, développer et conserver leurs employés à long terme. En savoir plus sur McQuaig
Choisissez les bonnes personnes pour les bons rôles avec McQuaig. Ces solutions de gestion des talents scientifiquement validées vous permettent de comparer un rôle en interne, de recruter selon les exigences de ce rôle, de développer vos collaborateurs en fonction de leurs forces et de fidéliser vos meilleurs employés. Appuyez-vous sur des informations fondées sur des données concernant la personnalité, les traits comportementaux et les capacités cognitives de vos candidats grâce à la plateforme innovante de McQuaig, puis utilisez ces outils de développement pour que votre personnel reste engagé et se développe. En savoir plus sur McQuaig

Fonctionnalités

  • Tests d'aptitude
  • Tests de personnalité
  • Évaluation des compétences
  • Tests personnalisables
  • Tests en ligne
  • Classement automatique
  • Gestion des candidats
  • Bibliothèque de questions
Découvrez plus de 100 tests de préemploi basés sur des descriptions de poste ou des sujets pertinents (l'éditeur vous aide à choisir). Tarification "par test" ou annuelle. Demandez une version d'essai gratuite. En savoir plus sur EmployTest
Plus de 100 tests d'emploi prérecrutement, basés sur des descriptions de postes ou des sujets pertinents pour les postes de niveau intermédiaire. L'éditeur propose une des plus grandes listes de tests conformes à l'EEOC, regroupant des tests comportementaux, cognitifs et de connaissances et de compétences. Le modèle de tarification "par test" (pour les volumes faibles) ou les plans annuels illimités (pour les volumes élevés) permettent à votre entreprise/organisation de démarrer un plan de tests préemploi. L'éditeur administre des milliers de tests chaque mois pour plus de 6 000 clients. Rendez-vous sur le site web de l'éditeur pour consulter près de 2 000 avis clients et obtenir une version d'essai gratuite dès aujourd'hui. En savoir plus sur EmployTest

Fonctionnalités

  • Tests d'aptitude
  • Tests de personnalité
  • Évaluation des compétences
  • Tests personnalisables
  • Tests en ligne
  • Classement automatique
  • Gestion des candidats
  • Bibliothèque de questions
Jobma est un outil d'entretien vidéo basé sur le cloud utilisé dans le monde entier, qui offre une expérience d'entretien d'embauche vidéo de qualité pour seulement 1 $. En savoir plus sur Jobma
La solution cloud d'entretien vidéo Jobma augmente la productivité et la flexibilité de vos équipes et crée une expérience de candidature qui rapproche votre équipe de recrutement et vos talents, en leur évitant d'être liés par des facteurs temporels ou de lieu. Jobma vous permet de configurer des entretiens vidéo en direct et préenregistrés. La solution d'entretien vidéo augmente la productivité de vos recruteurs et améliore l'expérience des candidats. Jobma propose des intégrations ATS gratuites et est disponible en 14 langues. En savoir plus sur Jobma

Fonctionnalités

  • Tests d'aptitude
  • Tests de personnalité
  • Évaluation des compétences
  • Tests personnalisables
  • Tests en ligne
  • Classement automatique
  • Gestion des candidats
  • Bibliothèque de questions
Discover candidates' true potential using Canditech's job-simulation tests, and take the guesswork out of your screening process! En savoir plus sur Canditech
Canditech empowers HR professionals and hiring managers to objectively evaluate both technical and soft skills using job-simulation assessments that contain a variety of question types: Coding, SQL, Excel, Open text, email communication, presentation, video, and more. ⏱️ Shorten time to hire by 50% ✌️ Reduce unnecessary interviews by 80% 😍 Provide an amazing candidate experience 👥 Increase diversity and eliminate bias 🔗 Seamless ATS integ Take the guesswork out of your screening process! En savoir plus sur Canditech

Fonctionnalités

  • Tests d'aptitude
  • Tests de personnalité
  • Évaluation des compétences
  • Tests personnalisables
  • Tests en ligne
  • Classement automatique
  • Gestion des candidats
  • Bibliothèque de questions
Améliorez la qualité de votre recrutement grâce aux tests d'emploi tenant compte de la personne. Évaluez les connaissances, les compétences, la personnalité et l'intelligence. En savoir plus sur HR Avatar
HR Avatar aide les responsables surmenés à recruter des personnes qui travaillent mieux, s'entendent mieux avec l'équipe et demeurent dans l'entreprise. Plus de 200 tests pour les travaux les plus populaires. Une approche tenant compte de la personne dans son intégralité qui fournit un rapport détaillé sur ses capacités cognitives, ses connaissances et ses compétences, sa personnalité, son intelligence émotionnelle, ses comportements à risque, ainsi qu'un guide sur la conduite d'entretiens en prime. Les tests utilisent des simulations de tâches liées au travail qui donnent un meilleur résultat tout en favorisant un engagement accru des candidats. Entretiens vidéo en direct, surveillance à distance, vérification des références. En savoir plus sur HR Avatar

Fonctionnalités

  • Tests d'aptitude
  • Tests de personnalité
  • Évaluation des compétences
  • Tests personnalisables
  • Tests en ligne
  • Classement automatique
  • Gestion des candidats
  • Bibliothèque de questions
Canada Produit local
Plum prédit quatre fois mieux qu'un CV les individus ayant le plus grand potentiel de réussite pour n'importe quel poste, dans n'importe quelle entreprise. En savoir plus sur Plum
La mission de Plum est d'aider les entreprises à recruter, former et retenir les meilleurs candidats en tirant parti de l'IA et de la psychologie industrielle/organisationnelle. En mesurant des compétences comme l'adaptabilité, l'innovation et la communication, Plum héberge une vaste base de données visant à quantifier le potentiel humain à chaque étape du parcours des employés pour mieux prévoir les recrutements, le développement professionnel, la planification stratégique du personnel et les qualités de meneur potentielles. En savoir plus sur Plum

Fonctionnalités

  • Tests d'aptitude
  • Tests de personnalité
  • Évaluation des compétences
  • Tests personnalisables
  • Tests en ligne
  • Classement automatique
  • Gestion des candidats
  • Bibliothèque de questions
Créez vos propres tests de recrutement ou utilisez la bibliothèque d'évaluations. Faites passer des tests en ligne avec un verrouillage complet de l'écran et un enregistrement vidéo par webcam. En savoir plus sur Test Invite
Test Invite est un logiciel pour tests de recrutement entièrement automatisé qui permet aux recruteurs de créer un pipeline de recrutement personnalisé. Utilisez les tests de langue, d'aptitude et de personnalité de la bibliothèque d'évaluations ou créez les vôtres avec vos propres questions. Vous pouvez également ajouter des questions de codage/programmation ou d'entretien vidéo dans votre pipeline d'évaluation. Vous pouvez proposer des tests de recrutement en ligne dans un environnement sécurisé et surveillé grâce à la technologie de navigateur permettant de verrouiller l'écran entier et aux fonctionnalités d'enregistrement vidéo complètes. En savoir plus sur Test Invite

Fonctionnalités

  • Tests d'aptitude
  • Tests de personnalité
  • Évaluation des compétences
  • Tests personnalisables
  • Tests en ligne
  • Classement automatique
  • Gestion des candidats
  • Bibliothèque de questions
Canada Produit local
Évaluez, triez et identifiez avec précision les candidats les plus susceptibles de réussir dans leur travail et découvrez votre prochain candidat le plus performant. En savoir plus sur TalentSorter
Quelqu'un peut avoir un CV parfait, mais a-t-il la personnalité et le comportement appropriés pour réussir dans le travail ? Cette évaluation comportementale primée est soutenue par des analytiques humaines avancées pour découvrir les traits de personnalité, l'attitude, l'éthique de travail, l'intégrité et l'approche fondamentales d'un candidat. Les résultats de l'évaluation vous aident à décider rapidement des personnes à interviewer, en affichant un FitScore pour chaque candidat et en comprenant clairement leur véritable potentiel pour devenir un employé productif. La solution s'intègre à la plupart des systèmes ATS (Applicant Tracking System). En savoir plus sur TalentSorter

Fonctionnalités

  • Tests d'aptitude
  • Tests de personnalité
  • Évaluation des compétences
  • Tests personnalisables
  • Tests en ligne
  • Classement automatique
  • Gestion des candidats
  • Bibliothèque de questions
The Hire Talent est une entreprise d'évaluation préalable à l'emploi qui se concentre sur les tests comportementaux et de compétences pour évaluer les nouveaux employés potentiels. En savoir plus sur The Hire Talent
Les évaluations préalables à l'emploi de The Hire Talent prédisent le succès de vos candidats sur le terrain afin de vous permettre de prendre des décisions de recrutement plus intelligentes. Ce programme de test évalue la personnalité, les compétences interpersonnelles et de communication, l'aptitude comportementale, l'honnêteté, l'intégrité et l'attitude pour une approche plus complète. Ce logiciel est entièrement pris en charge, administré et géré en ligne via votre propre portail client personnalisé. Un consulting et un reporting gratuit, ainsi que de nombreux outils de recrutement sont proposés pour vous aider à recruter les meilleurs employés. En savoir plus sur The Hire Talent

Fonctionnalités

  • Tests d'aptitude
  • Tests de personnalité
  • Évaluation des compétences
  • Tests personnalisables
  • Tests en ligne
  • Classement automatique
  • Gestion des candidats
  • Bibliothèque de questions
WizHire vous aidera à embaucher des personnes talentueuses de manière cohérente à l'aide de modèles professionnels, d'un logiciel facile à utiliser et de coachs experts en recrutement. En savoir plus sur WizeHire
WizeHire vous aide à créer des offres d'emploi de qualité en utilisant des modèles d'offres d'emploi et des coachs en recrutement pour attirer plus de candidats de qualité. L'éditeur publie votre annonce sur plus de 60 sites d'emploi, puis vous aide à évaluer les candidats dans un tableau de bord en ligne avec les CV et les rapports de correspondance de personnalité pour trouver le bon candidat pour développer votre entreprise. En savoir plus sur WizeHire

Fonctionnalités

  • Tests d'aptitude
  • Tests de personnalité
  • Évaluation des compétences
  • Tests personnalisables
  • Tests en ligne
  • Classement automatique
  • Gestion des candidats
  • Bibliothèque de questions
EasyHire.me est une plateforme tout-en-un pour programmer des entretiens, partager des enregistrements, collaborer sur la rétroaction et prendre des décisions intelligentes d'embauche. En savoir plus sur EasyHire
EasyHire.me est un logiciel d'entretien Cloud qui combine la puissance de la demande et des entretiens vidéo en direct, l'évaluation des compétences en temps réel, l'analyse des entretiens et la collaboration pour accélérer le processus de sélection des candidats. Cette solution permet un dépistage efficace de plus de candidats pour obtenir un aperçu plus approfondi des personnalités de manière normalisée. En savoir plus sur EasyHire

Fonctionnalités

  • Tests d'aptitude
  • Tests de personnalité
  • Évaluation des compétences
  • Tests personnalisables
  • Tests en ligne
  • Classement automatique
  • Gestion des candidats
  • Bibliothèque de questions
Plateforme d'évaluation en codage pour la sélection des talents techniques les plus qualifiés de votre pipeline. En savoir plus sur Coderbyte
Développez-vous intelligemment et à moindre coût grâce à la plateforme d'évaluation technique n° 1 pour la sélection des talents techniques les plus qualifiés de votre pipeline. Tous les forfaits comprennent un nombre illimité de candidats, d'évaluations et de comptes d'utilisateurs. En savoir plus sur Coderbyte

Fonctionnalités

  • Tests d'aptitude
  • Tests de personnalité
  • Évaluation des compétences
  • Tests personnalisables
  • Tests en ligne
  • Classement automatique
  • Gestion des candidats
  • Bibliothèque de questions
Pourquoi se contenter de faire des suivis quand on peut établir un classement ? HireScore offre un classement rapide et facile des candidats, soutenu par une technologie d'évaluation de pointe. En savoir plus sur HireScore
Cessez de rechercher parmi les piles de CV ou "de suivre" les candidats. Commencez à obtenir un flux régulier de candidats de qualité, classés par ordre d'importance, sur la base de données analytique s avancées qui sont trois fois plus précises que la présélection des CV. Le classement HireScore offre une bien meilleure adéquation et les candidats ont une meilleure expérience. Pour un coût inférieur à celui d'une publicité dans les journaux, il a été prouvé que ces solutions améliorent considérablement la sécurité sur le lieu de travail, améliorent les performances au travail, réduisent le roulement du personnel et rationalisent le processus de recrutement. En savoir plus sur HireScore

Fonctionnalités

  • Tests d'aptitude
  • Tests de personnalité
  • Évaluation des compétences
  • Tests personnalisables
  • Tests en ligne
  • Classement automatique
  • Gestion des candidats
  • Bibliothèque de questions
Un moteur d'évaluation en ligne doté d'une efficacité éprouvée dans la réalisation de millions d'évaluations surveillées pour les universités et les entreprises. En savoir plus sur Eklavvya
Un moteur d'évaluation en ligne doté d'une efficacité éprouvée dans la réalisation de millions d'évaluations surveillées pour les universités et les entreprises. Que pouvez-vous faire avec Eklavvya ? > Évaluations scolaires/de certification > Évaluations de compétences > Évaluation des compétences d'écriture et de communication > Évaluation de domaines personnalisés > Évaluation des compétences de codage > Discussion académique en masse, entretiens enregistrés Toutes les évaluations sont dotées d'un navigateur sécurisé, d'une surveillance de vidéos/d'images optimisée par IA (intelligence artificielle) et d'une fonctionnalité de surveillance en direct. En savoir plus sur Eklavvya

Fonctionnalités

  • Tests d'aptitude
  • Tests de personnalité
  • Évaluation des compétences
  • Tests personnalisables
  • Tests en ligne
  • Classement automatique
  • Gestion des candidats
  • Bibliothèque de questions
Des tests d'emploi en ligne abordables pour vous aider à prendre de meilleures décisions en matière de recrutement. Évaluations : Personnalité, intégrité, aptitude, compétences. En savoir plus sur Hire Success
Des tests d'emploi en ligne abordables pour vous aider à prendre de meilleures décisions en matière de recrutement. Évaluations : Personnalité, intégrité, aptitude, compétences. Recueillez des données objectives sur les candidats et les employés, identifiez les meilleurs candidats, menez facilement des entretiens structurés avec Hire Success. En savoir plus sur Hire Success

Fonctionnalités

  • Tests d'aptitude
  • Tests de personnalité
  • Évaluation des compétences
  • Tests personnalisables
  • Tests en ligne
  • Classement automatique
  • Gestion des candidats
  • Bibliothèque de questions
Velents is a recruitment platform that automates the hiring process With AI screening, skill tests, and AI video interviewers and more En savoir plus sur Velents
Velents is an AI-powered recruitment solution that automates the hiring process from start to finish, cutting down hiring costs by 80% While eliminating all kinds of bias from job descriptions to Interviews to tests and more We have your back! Consider us an all in one hub for all your recruitment needs like: Applicant tracking system. AI screening assistant. Personality assessment. Code assessment. Automated video interviews. Live interviews. Recruiting Chatbot. En savoir plus sur Velents

Fonctionnalités

  • Tests d'aptitude
  • Tests de personnalité
  • Évaluation des compétences
  • Tests personnalisables
  • Tests en ligne
  • Classement automatique
  • Gestion des candidats
  • Bibliothèque de questions
Geektest est un service de test de compétences en programmation préalable à l'emploi pour les employeurs. Les tests : PHP, SQL, .NET, Java, Python, HTML, JS, iOS. En savoir plus sur Geektest
Geektest est un service de test de compétences en programmation préalable à l'emploi. L'éditeur aide les employeurs à recruter plus rapidement, à moindre coût et à minimiser le temps consacré aux entretiens. L'éditeur développe une variété de tests de codage, tels que PHP, HTML/CSS, JavaScript, Python, Java, .NET, SQL, Ruby on Rails, Android, iOS, Swift et C++ pour prendre entièrement en charge votre processus de recrutement et vous permettre d'obtenir les meilleurs résultats. Il vous suffit de générer un lien de test, de l'envoyer à un candidat et, une fois le test terminé, vous recevrez un rapport dans votre boîte de réception. En savoir plus sur Geektest

Fonctionnalités

  • Tests d'aptitude
  • Tests de personnalité
  • Évaluation des compétences
  • Tests personnalisables
  • Tests en ligne
  • Classement automatique
  • Gestion des candidats
  • Bibliothèque de questions
Un outil d'évaluation primé basé sur les jeux qui mesure les compétences non techniques des employés potentiels et existants dans un processus amusant et attrayant. En savoir plus sur Owiwi
Owiwi est un outil psychométrique amusant et attrayant qui mesure avec précision les compétences générales des employés potentiels et existants. Pensez à une combinaison de méthodologie scientifique avancée dans un jeu immersif auquel les candidats aiment participer. La solution élimine le stress lié au processus de recrutement du candidat tout en éliminant le risque de recrutement du mauvais candidat en offrant des informations basées sur les données et sans préjugés et en accélérant le processus de présélection grâce à des automatisations. En savoir plus sur Owiwi

Fonctionnalités

  • Tests d'aptitude
  • Tests de personnalité
  • Évaluation des compétences
  • Tests personnalisables
  • Tests en ligne
  • Classement automatique
  • Gestion des candidats
  • Bibliothèque de questions
Des simulations de tâches qui automatisent le processus de sélection pour les ingénieurs logiciels, les données et les rôles cloud à chaque niveau d'ancienneté. En savoir plus sur Filtered
Filtered est une plateforme de recrutement axée sur les compétences techniques qui aide les équipes de recrutement à gagner du temps sur la notation et les tests de codage génériques en fournissant aux candidats des simulations d'emploi personnalisées automatiquement notées. Ces simulations donnent aux candidats une véritable idée des tâches réelles associées au poste, tout en informant les responsables du recrutement des candidats les mieux qualifiés pour programmer des entretiens plus rapidement. Les clients filtrés recrutent des candidats qualifiés quatre fois plus vite et doublent leur ratio entretien/recrutement. En savoir plus sur Filtered

Fonctionnalités

  • Tests d'aptitude
  • Tests de personnalité
  • Évaluation des compétences
  • Tests personnalisables
  • Tests en ligne
  • Classement automatique
  • Gestion des candidats
  • Bibliothèque de questions
Remportez la course aux talents. Une plateforme d'acquisition de talents plus intelligente, plus rapide et moins coûteuse qu'un chasseur de têtes. En savoir plus sur tal&dev
Tal&Dev est une plateforme de mise en correspondance de carrière qui associe des employeurs progressistes à des talents de haut niveau dans le monde entier. La plateforme est unique avec ses "spécifications de candidats" ; elle présente pour chaque candidat ses compétences et son expérience, mais aussi ses ambitions, sa préparation aux efforts et ses préférences en matière de lieu de travail, permettant ainsi de vérifier l'engagement et le potentiel prédictifs à long terme. Cela permet aux équipes d'éviter une sélection infinie de CV et de se concentrer uniquement sur les candidats les mieux adaptés, tels que fournis par Tal&Dev. En savoir plus sur tal&dev

Fonctionnalités

  • Tests d'aptitude
  • Tests de personnalité
  • Évaluation des compétences
  • Tests personnalisables
  • Tests en ligne
  • Classement automatique
  • Gestion des candidats
  • Bibliothèque de questions
Plateforme HCM exhaustive et entièrement évolutive adaptée aux employeurs en PME.
iSolved HCM est une entreprise de technologie en gestion du capital humain leader du secteur qui regroupe des fonctions clés de main-d'œuvre au sein d'une plateforme robuste et facile à utiliser : iSolved. Les services de paie, de RH, de gestion du temps et des absences, de recrutement, d'intégration, de conformité ACA et d'inscription aux avantages sont tous offerts dans une seule application cloud spécialement conçue pour les PME. L'entreprise a rapidement obtenu une part de marché, en comptant plus de 3 millions d'employés et en étant toujours en croissance. En savoir plus sur isolved

Fonctionnalités

  • Tests d'aptitude
  • Tests de personnalité
  • Évaluation des compétences
  • Tests personnalisables
  • Tests en ligne
  • Classement automatique
  • Gestion des candidats
  • Bibliothèque de questions
eSkill propose des évaluations d'emploi pour aider les entreprises à évaluer les compétences et aptitudes professionnelles des candidats afin de pouvoir recruter les meilleurs employés.
eSkill fournit aux entreprises des évaluations préalables à l'emploi pour sélectionner et évaluer les candidats. Elles peuvent utiliser des questions de la bibliothèque de tests eSkill ou créer des évaluations d'emploi personnalisées en utilisant des questions provenant de divers tests et en ajoutant leurs propres questions. Elles peuvent également inclure des questions de simulation afin de voir comment les candidats se comportent dans des situations liées au travail. Cela les aide à embaucher en toute confiance, à réduire les coûts de recrutement et à améliorer la rétention des employés. En savoir plus sur eSkill

Fonctionnalités

  • Tests d'aptitude
  • Tests de personnalité
  • Évaluation des compétences
  • Tests personnalisables
  • Tests en ligne
  • Classement automatique
  • Gestion des candidats
  • Bibliothèque de questions
WonScore est une plateforme de test préalable à l'emploi qui évalue et classe les candidats selon trois domaines scientifiquement éprouvés afin de prévoir leurs performances au travail.
Renforcé par des recherches I/O scientifiques étendues, WonScore analyse trois composants cruciaux chez un candidat : capacité cognitive, personnalité et motivation. Grâce à ces données, vous êtes assuré de recruter la personne la plus qualifiée possible pour votre poste et votre équipe. Vous pouvez accéder à tous les résultats, qui sont résumés en un score que vous pouvez comparer aux autres en fonction de vos besoins. C'est rapide, facile, sans effort et surtout opérationnel. Ne vous fiez plus à des tests fallacieux : inscrivez-vous dès aujourd'hui pour profiter d'une version d'essai gratuite de WonScore. En savoir plus sur WonScore

Fonctionnalités

  • Tests d'aptitude
  • Tests de personnalité
  • Évaluation des compétences
  • Tests personnalisables
  • Tests en ligne
  • Classement automatique
  • Gestion des candidats
  • Bibliothèque de questions
It is a human resource and payroll management solution that helps businesses manage employee profiles, time & attendance, taxes, etc.
It is a human resource and payroll management solution that helps businesses manage employee profiles, time & attendance, taxes, etc. En savoir plus sur Deluxe Payroll and HR

Fonctionnalités

  • Tests d'aptitude
  • Tests de personnalité
  • Évaluation des compétences
  • Tests personnalisables
  • Tests en ligne
  • Classement automatique
  • Gestion des candidats
  • Bibliothèque de questions
CareerPlug propose un logiciel de recrutement et de RH pour faciliter le recrutement des entreprises en pleine croissance.
La mission de CareerPlugs est de faciliter le recrutement pour les entreprises en pleine croissance, en combinant un logiciel facile à utiliser et abordable à une volonté persistante de réussir pour vos clients. Ce système de suivi des candidatures est conçu pour vous aider à attirer plus de candidats de qualité, vous donner les outils nécessaires pour prendre de meilleures décisions de recrutement et vous faire gagner du temps. En savoir plus sur CareerPlug

Fonctionnalités

  • Tests d'aptitude
  • Tests de personnalité
  • Évaluation des compétences
  • Tests personnalisables
  • Tests en ligne
  • Classement automatique
  • Gestion des candidats
  • Bibliothèque de questions
Test automatisé des compétences en programmation pour permettre aux candidats d'écrire du code réel d'échantillons de travail avant de leur proposer un entretien.
Test automatisé des compétences en programmation pour permettre aux candidats d'écrire du code réel d'échantillons de travail avant de leur proposer un entretien. En savoir plus sur TestDome

Fonctionnalités

  • Tests d'aptitude
  • Tests de personnalité
  • Évaluation des compétences
  • Tests personnalisables
  • Tests en ligne
  • Classement automatique
  • Gestion des candidats
  • Bibliothèque de questions
Oorwin est une plateforme véritablement intelligente et intégrée qui permet de prendre en charge les ventes, la gestion des talents et les ressources humaines.
Gestion des talents, des RH et CRM entièrement intégrée et optimisée par IA. Oorwin est une plateforme véritablement intelligente et intégrée qui permet de prendre en charge les ventes, la gestion des talents et les ressources humaines de bout en bout. Grâce à l'automatisation avancée par IA associée à une interface simple et entièrement intégrée, votre personnel pourra identifier, remporter, sourcer, gérer et clôturer des ventes plus efficacement et plus rapidement que jamais. En savoir plus sur Oorwin

Fonctionnalités

  • Tests d'aptitude
  • Tests de personnalité
  • Évaluation des compétences
  • Tests personnalisables
  • Tests en ligne
  • Classement automatique
  • Gestion des candidats
  • Bibliothèque de questions
talentReef rationalise la façon dont les opérateurs privilégiant la vitesse trouvent, embauchent, forment et gèrent leur atout le plus précieux, à savoir les talents.
talentReef est le fournisseur n° 1 de systèmes de recrutement social et de gestion des talents spécialement conçus pour la main-d'œuvre payée à l'heure. L'entreprise rationalise la façon dont les opérateurs privilégiant la vitesse trouvent, embauchent, forment et gèrent leur actif le plus précieux, à savoir les talents. La plateforme de RH optimisée pour les mobiles de l'entreprise (recrutement social, suivi des candidatures, intégration, formation et développement, gestion de la performance et analyse) transforme la façon dont les jeunes adultes se connectent, à la demande, aux employeurs du monde entier. En savoir plus sur talentReef

Fonctionnalités

  • Tests d'aptitude
  • Tests de personnalité
  • Évaluation des compétences
  • Tests personnalisables
  • Tests en ligne
  • Classement automatique
  • Gestion des candidats
  • Bibliothèque de questions
Vervoe est la nouvelle façon d'interviewer. Teste simultanément les compétences et l'attitude de centaines de candidats.
Vervoe est la nouvelle façon d'interviewer. Automatisation transparente du processus d'entrevue, en testant les compétences et l'attitude de chaque candidat simultanément, en utilisant des simulations en ligne sur le tas. "Cet outil a multiplié par dix mes chances de recruter les bonnes personnes" (John Hollands - directeur, Groupe RWP). "La qualité des candidats que nous avons recrutés est fantastique et nous reconnaissons qu'il y avait certains préjugés et erreurs que nous avons surmontés en utilisant Vervoe" (Con Frantszeskos - PDG, PENSO). En savoir plus sur Vervoe

Fonctionnalités

  • Tests d'aptitude
  • Tests de personnalité
  • Évaluation des compétences
  • Tests personnalisables
  • Tests en ligne
  • Classement automatique
  • Gestion des candidats
  • Bibliothèque de questions
Application multiplateforme gratuite permettant de créer et de gérer des tests, des évaluations, des examens et des certifications.
Application multiplateforme gratuite permettant de créer et de gérer des tests, des évaluations, des examens et des certifications. En savoir plus sur QuestBase

Fonctionnalités

  • Tests d'aptitude
  • Tests de personnalité
  • Évaluation des compétences
  • Tests personnalisables
  • Tests en ligne
  • Classement automatique
  • Gestion des candidats
  • Bibliothèque de questions
Canada Produit local
Les évaluations préalables à l'emploi de Prevue HR vous aident à prendre des décisions de recrutement plus intelligentes.
Trouver la meilleure personne pour le rôle peut s'avérer difficile. S'assurer qu'elle reste est encore plus difficile. Les évaluations préalables à l'emploi de Prevue HR sont conçues pour vous aider à prendre des décisions de recrutement plus intelligentes. Elles sont faciles à utiliser et à comprendre et s'appuient sur des années de recherche. En savoir plus sur Prevue Assessments

Fonctionnalités

  • Tests d'aptitude
  • Tests de personnalité
  • Évaluation des compétences
  • Tests personnalisables
  • Tests en ligne
  • Classement automatique
  • Gestion des candidats
  • Bibliothèque de questions
Cette solution permet aux recruteurs techniques de sélectionner, de rencontrer et de recruter les meilleurs talents techniques.
La plateforme de recrutement technique révolutionnaire de HackerRank offre aux recruteurs techniques et aux responsables du recrutement le pouvoir de sélectionner, rencontrer et embaucher les meilleurs développeurs au monde. En savoir plus sur HackerRank

Fonctionnalités

  • Tests d'aptitude
  • Tests de personnalité
  • Évaluation des compétences
  • Tests personnalisables
  • Tests en ligne
  • Classement automatique
  • Gestion des candidats
  • Bibliothèque de questions
HireVue Build unit vidéo numérique et analyse prédictive pour aider les entreprises à composer des équipes performantes.
Créez une équipe de classe mondiale composée d'employés, d'entrepreneurs et de consultants grâce à la technologie d'entretien web à la demande d'HireVue ; des outils d'analyse prédictive optimisés par Iris(TM), un moteur breveté de deep learning pour l'analyse de langage ; Coordinate, une application de planification automatisée des entretiens ; CodeVue, une bibliothèque de problèmes et de tests de programmation ; et des outils et applications mobiles qui permettent de prendre des décisions plus intelligentes et plus rapides en matière de recrutement. En savoir plus sur HireVue

Fonctionnalités

  • Tests d'aptitude
  • Tests de personnalité
  • Évaluation des compétences
  • Tests personnalisables
  • Tests en ligne
  • Classement automatique
  • Gestion des candidats
  • Bibliothèque de questions
Un système de suivi des candidats pour gérer le recrutement de manière centralisée. Intelligent, opérationnel, multilingue et intégrable facilement à des solutions tierces.
Un système de suivi des candidats alimenté par l'IA. Logiciel basé sur le cloud spécialement conçu pour gérer le recrutement et l'acquisition de talents de bout en bout, et spécifiquement pour gérer les tâches répétitives et à faible valeur ajoutée. De l'attraction à l'intégration, la technologie vous permet de centraliser l'ensemble du processus avec les fonctionnalités de l’ATS, de trouver les candidats les plus qualifiés avec des outils marketing de recrutement, d'automatiser les tâches et les flux de travail avec une intelligence artificielle propriétaire et de suivre les progressions grâce aux analyses. Essayez-le maintenant ! En savoir plus sur Inrecruiting

Fonctionnalités

  • Tests d'aptitude
  • Tests de personnalité
  • Évaluation des compétences
  • Tests personnalisables
  • Tests en ligne
  • Classement automatique
  • Gestion des candidats
  • Bibliothèque de questions
Devskiller est une plateforme de sélection de développeurs et d'entretiens en ligne optimisée par la méthodologie RealLifeTesting.
Devskiller est une plateforme de sélection de développeurs et d'entretiens en ligne optimisée par la méthodologie RealLifeTesting. Cet outil vous permet de trouver des développeurs possédant les compétences appropriées, réduisant ainsi le délai d'embauche de 60 %. Des tests de programmation reflètent le premier jour d'expérience professionnelle pour identifier les personnes les plus performantes. Ceux-ci vont au-delà des tests de langages en testant des frameworks, des bibliothèques et des bases de données. En savoir plus sur DevSkiller

Fonctionnalités

  • Tests d'aptitude
  • Tests de personnalité
  • Évaluation des compétences
  • Tests personnalisables
  • Tests en ligne
  • Classement automatique
  • Gestion des candidats
  • Bibliothèque de questions
CodeSignal est un logiciel de tests avant l'emploi de premier plan qui évalue les candidats à un poste de développeur à chaque étape du processus de recrutement.
CodeSignal est un logiciel de test avant l'emploi de premier plan pour le recrutement de personnel technique. Il utilise des scores de codage à la pointe de la technologie et des environnements de codage réels. Des entreprises de toutes tailles utilisent déjà les produits de certification, de test et d'interview de CodeSignal pour évaluer les candidats à un poste de développeur à chaque étape du processus de recrutement. Les clients utilisent CodeSignal pour développer rapidement les équipes d'ingénierie tout en économisant sur le temps consacré aux entretiens d'ingénierie, en réduisant les coûts de rotation du personnel, en supprimant les préjugés de recrutement et en améliorant l'expérience vécue par les candidats. En savoir plus sur CodeSignal

Fonctionnalités

  • Tests d'aptitude
  • Tests de personnalité
  • Évaluation des compétences
  • Tests personnalisables
  • Tests en ligne
  • Classement automatique
  • Gestion des candidats
  • Bibliothèque de questions
Évaluez les compétences des candidats et recrutez des talents de qualité grâce à cet outil d'évaluation préalable à l'emploi hautement personnalisable.
Le logiciel de test préalable à l'emploi de Talview permet aux recruteurs d'évaluer les compétences requises pour un poste des candidats grâce à une série de tests en ligne sécurisés. Les recruteurs peuvent facilement créer des évaluations en ligne personnalisables, comme des tests de codage, des QCM, des rédactions, des tests d'aptitude, des tests STEM complexes, etc. La solution permet également aux recruteurs d'effectuer des évaluations comportementales et d'aptitude à l'apprentissage des candidats pour déterminer l'adéquation culturelle. De plus, les tests sont sécurisés grâce à un outil de surveillance à distance performant visant à éviter la tricherie. En savoir plus sur Talview

Fonctionnalités

  • Tests d'aptitude
  • Tests de personnalité
  • Évaluation des compétences
  • Tests personnalisables
  • Tests en ligne
  • Classement automatique
  • Gestion des candidats
  • Bibliothèque de questions
Devine Group propose des évaluations d'employés et des outils d'analyse des talents afin d'aider les employeurs à recruter plus intelligemment et à développer les talents.
Devine Group propose des évaluations de recrutement et de développement pour aider les employeurs à recruter plus intelligemment, à développer les talents et à générer des résultats. Augmentez votre chiffre d'affaires et vos bénéfices nets en anticipant la réalisation des ventes à plus de 70 %, en augmentant les performances des employés de plus de 90 % et en identifiant les responsables efficaces 90 % du temps. Découvrez pourquoi l'éditeur est considéré comme un partenaire d'évaluation de confiance par plus de 5 000 entreprises à travers le monde. Cliquez maintenant pour une évaluation gratuite. En savoir plus sur The Devine Group Suite

Fonctionnalités

  • Tests d'aptitude
  • Tests de personnalité
  • Évaluation des compétences
  • Tests personnalisables
  • Tests en ligne
  • Classement automatique
  • Gestion des candidats
  • Bibliothèque de questions
Logiciel d'évaluation préalable à l'emploi qui permet de réaliser des recrutements basés sur des données à l'aide d'évaluations sécurisées et d'entretiens vidéo collaboratifs.
Interact est une plateforme optimisée pour l'intelligence artificielle qui permet de mener des évaluations et des entretiens pré-emploi sécurisés, permettant ainsi aux entreprises de réaliser des recrutements pilotés par des données. Avec un algorithme de surveillance innovant et une vaste bibliothèque d'évaluations préintégrées, Interact vise à aider les entreprises à embaucher plus intelligemment et plus rapidement. Les évaluations d'Interact couvrent les tests psychométriques, les tests orientés vers les rôles d'ingénierie, les tests des filières ventes et marketing et les tests dans divers autres domaines. En savoir plus sur Xobin

Fonctionnalités

  • Tests d'aptitude
  • Tests de personnalité
  • Évaluation des compétences
  • Tests personnalisables
  • Tests en ligne
  • Classement automatique
  • Gestion des candidats
  • Bibliothèque de questions
Utilisez cet outil d'évaluation de la personnalité pour constituer des équipes plus diversifiées et plus performantes.
Un candidat ne se limite pas à l'éducation et à l'expérience. Trouvez des employés qui correspondent vraiment à votre équipe grâce à ce test de personnalité intégré. Les résultats de ce test vous montrent les traits de personnalité de chaque candidat et s'ils conviennent parfaitement à votre équipe, et permettent ainsi un recrutement fondé sur des données probantes. Le test préemploi intégré de Skeeled vous permet de prédire le rendement au travail et l'adéquation culturelle, et de déterminer l'impact de la personnalité de vos candidats sur leur comportement au travail. En savoir plus sur skeeled

Fonctionnalités

  • Tests d'aptitude
  • Tests de personnalité
  • Évaluation des compétences
  • Tests personnalisables
  • Tests en ligne
  • Classement automatique
  • Gestion des candidats
  • Bibliothèque de questions
Plateforme SaaS offrant des évaluations de recrutement en ligne pour aider les professionnels des ressources humaines à évaluer les aptitudes, connaissances et compétences.
Plateforme SaaS offrant des évaluations de recrutement en ligne pour aider les professionnels des ressources humaines à évaluer les aptitudes, connaissances et compétences. Evalart dispose d'une vaste bibliothèque de tests comprenant des domaines tels que les ventes, le leadership et même des tests de codage pour évaluer les professionnels de l'informatique. Evalart offre de nombreuses fonctionnalités avancées telles que la création de tests, la surveillance par webcam, la détection de tricheries, l'API pour l'intégration, la personnalisation de compte, etc. En savoir plus sur Evalart

Fonctionnalités

  • Tests d'aptitude
  • Tests de personnalité
  • Évaluation des compétences
  • Tests personnalisables
  • Tests en ligne
  • Classement automatique
  • Gestion des candidats
  • Bibliothèque de questions
A modern tool for the assessment of behavior, personality, for individuals, candidates and employees, using the method of colours.
PersProfile behavior and personality assessment is a quick, reliable science-based tool for analysing the behavioural tendencies, motivations, emotional intelligence and social skills of individuals or teams. Applications • Coaching and professional development • Team building and collaboration • Self-discovery and personal brand building • Pre-hire assessment and candidate selection • In combination with JobProfile for recruitment More on www.versusprofile.com En savoir plus sur PersProfile Manager

Fonctionnalités

  • Tests d'aptitude
  • Tests de personnalité
  • Évaluation des compétences
  • Tests personnalisables
  • Tests en ligne
  • Classement automatique
  • Gestion des candidats
  • Bibliothèque de questions
Cette solution unique vous permet d'engager les meilleurs candidats, de leur faire passer des entretiens et de les recruter plus rapidement.
À l'heure des candidatures, l'expérience de Montage en matière de candidature est la solution pour accélérer les recrutements de qualité exceptionnelle. Cette solution unique vous permet d'engager les meilleurs candidats, de leur faire passer des entretiens et de les recruter plus rapidement. Montage collabore avec de nombreuses marques parmi les plus respectées au monde, y compris 100 marques du Fortune 500, afin de créer l'expérience de recrutement high-tech et high-touch attendue par les candidats d'aujourd'hui. En savoir plus sur Modern Hire

Fonctionnalités

  • Tests d'aptitude
  • Tests de personnalité
  • Évaluation des compétences
  • Tests personnalisables
  • Tests en ligne
  • Classement automatique
  • Gestion des candidats
  • Bibliothèque de questions
L'éditeur propose le seul produit SaaS qui permet à un recruteur de mener l'entretien détaillé d'un candidat informatique sans connaître le contenu.
L'éditeur propose le seul produit SaaS permettant aux recruteurs de mener, noter et documenter un entretien détaillé d'un candidat informatique sans connaître le contenu sous-jacent. Cette méthodologi e guide les recruteurs à travers les questions et les réponses en les présentant par paliers d'une complexité technique croissante. L'étape finale permettra au recruteur de créer des entretiens personnalisés pour prendre en charge les exigences individuelles ou les postes avec profils récurrents. Les recruteurs qui l'utilisent dans leur travail deviennent meilleurs dans ce qu'ils font. En savoir plus sur TechScreen

Fonctionnalités

  • Tests d'aptitude
  • Tests de personnalité
  • Évaluation des compétences
  • Tests personnalisables
  • Tests en ligne
  • Classement automatique
  • Gestion des candidats
  • Bibliothèque de questions
Outil d'évaluation préalable à l'emploi permettant aux entreprises d'évaluer et d'examiner les candidats en fonction des OPS (opérations), de QA, de front-end, de back-end, etc.
Outil d'évaluation préalable à l'emploi permettant aux entreprises d'évaluer et d'examiner les candidats en fonction des OPS (opérations), de QA, de front-end, de back-end, etc. En savoir plus sur Lytmus

Fonctionnalités

  • Tests d'aptitude
  • Tests de personnalité
  • Évaluation des compétences
  • Tests personnalisables
  • Tests en ligne
  • Classement automatique
  • Gestion des candidats
  • Bibliothèque de questions