VidCruiter est la solution qui permet de gagner du temps, de recruter les meilleurs candidats et d'ajouter de la valeur à vos résultats financiers. La suite de produits de VidCruiter comprend un système d'entretien vidéo préenregistré facile à utiliser, un système d'entretien vidéo en direct pouvant enregistrer des entretiens, un système de planification automatisé et en plus de cela, vous pouvez essayer le logiciel de vérification automatisée des références. Tous les produits de VidCruiter affichent la marque de votre entreprise en évidence, pour une allure professionnelle. En savoir plus sur VidCruiter

Xref est une solution internationale de premier ordre qui rend la vérification des références, des antécédents et des identifiants rapide, simple et sécurisée. Sa technologie conviviale est prise en charge par des équipes d'assistance locales, offre des fonctionnalités multilingues et répond aux normes de conformité internationales les plus élevées (ISO 27001). Xref est accessible depuis n'importe quel appareil et s'intègre à plusieurs outils RH et plateformes ATS (Applicant Tracking System) de premier plan pour offrir des flux de travail de recrutement transparents de bout en bout. En savoir plus sur xref

La plateforme de Vitay pour la vérification des références des candidats permet aux recruteurs de mieux connaître les performances de leurs candidats tout en évitant le travail administratif répétitif que représente la collecte manuelle de ces informations. La plateforme basée sur le cloud de Vitay automatise le processus en quelques clics, ce qui vous permet de demander des références en moins de 60 secondes. Tout en contribuant à accroître les activités de vente interne grâce à la génération passive de leads avec sa fonction intégrée de génération de leads. En savoir plus sur Vitay

Crosschq est un logiciel de vérification des références qui se place à l'avant-garde de l'embauche de talents en tirant parti des ressources humaines pour aider les entreprises à identifier, recruter et développer les meilleurs talents. Sa technologie rassemble des informations directes sur les candidats, pour les candidats et transforme ces informations en données hautement prédictives qui permettent de trouver les personnes les plus compétentes pour un poste donné. En savoir plus sur Crosschq

Une application web de vérification des antécédents offrant des vérifications de casier judiciaire, de crédit, de références, d'emploi, d'éducation et autres. Intégrations aux ATS et API disponibles pour réduire le temps nécessaire à la commande de vérifications des antécédents. Un service client bilingue en direct est disponible 7j/7 par chat en ligne, téléphone et e-mail. La vérification des identifiants peut être effectuée entièrement en ligne, depuis n'importe quel appareil. Adapté aux entreprises et organisations de bénévoles de toutes tailles. En savoir plus sur ScreeningCanada

Veremark est un outil logiciel intelligent qui automatise le processus de vérification des références pour les nouveaux employés, ce qui vous permet de gagner un temps précieux et d'améliorer l'expérience. Cette plateforme numérique vous permet, sur une base individuelle ou collective, de recueillir et de vérifier les antécédents professionnels complets des candidats, de recueillir des références professionnelles ainsi que de vérifier la validité de leur carte d'identité nationale et de leur formation. L'éditeur fournit un emplacement unique et très efficace pour fournir toutes les vérifications d'antécédents nécessaires. En savoir plus sur Veremark

Les contrôles de référence automatisés de HR Avatar vous aident à obtenir des avis pertinents auprès d'anciens superviseurs et homologues des candidats grâce à des enquêtes qui permettent d'obtenir l'avis de plusieurs évaluateurs. Le candidat saisit le nom et les coordonnées de deux à huit anciens superviseurs et collègues qui répondent ensuite à une brève enquête personnalisée (généralement cinq minutes) en indiquant leur expérience et leurs observations lorsqu'ils travaillaient avec le candidat. Toutes les réponses des évaluateurs sont regroupées dans un rapport détaillé exploitable à même de vous aider à prendre de meilleures décisions en matière de recrutement. En savoir plus sur HR Avatar

L'application est entièrement intégrée aux chèques de visa électroniques (VEVO) pour faciliter la vérification des droits de travail pour tous. Lorsque vos employés téléchargent leurs données lors de l'intégration, leur droit au travail en Australie est automatiquement vérifié auprès du département des affaires intérieures. Si vous recrutez des personnes à l'étranger, vous pouvez également utiliser Employment Hero pour exécuter des rapports VEVO automatiques afin de vérifier ceux qui arrivent pour un renouvellement. Effectuez des vérifications auprès de la police et collectez et stockez d'autres documents, tels que les permis de conduire et les passeports.

SkillSurvey is the leader in online reference checking, sourcing and credentialing, providing immediately useful insights to help employers make better hiring decisions. SkillSurvey Reference provides immediately useful insights so you can make better hiring decisions and SkillSurvey Source offers new ways to build your talent pool. SkillSurvey Credential OnDemand helps healthcare organizations onboard skilled practitioners faster with digital peer referencing.

RefNow allows companies to make smarter, more informed recruitment decisions by providing online employment reference reports. Founded in 2017 from its London Headquarters and now operating globally to serve large organisations, startups, charities and schools. Created out of a frustration with the time consuming referencing process, RefNow's mission is to free up peoples time from referencing with a user friendly platform offering user/team management, custom questions, and ID checks.

Zinc is an automated reference and background checking toolkit with a difference. Zinc builds automated reference and background checking tools for forward-thinking companies that really care about candidate experience. Zinc has a unique approach to background checking, that's redefining industry standards. Built with blockchain, candidates are empowered to own and control their checking data. Direct integrations with Greenhouse, Workable, Teamtailor, Lever, SmartRecruiters and LinkedIn.

Checkmate is a fully automated online reference checking and background screening software. Simplify your recruitment and onboarding experience by fully automating the process. Checkmate is fully mobile, branded and offers comprehensive customization.

Referoo est l'outil idéal pour la vérification de références en ligne, conçu pour faciliter la génération rapide et sécurisée des vérifications de références personnalisables pour toute entreprise. Cet outil de vérification des références en ligne basé sur un abonnement vous permet d'économiser du temps précieux que vous passez à contacter des individus, à rassembler des références et à croiser vos doigts avec l'espoir que vos références sont fiables. L'outil propose l'option de collecte des références par SMS, e-mail ou téléphone pour simplifier le contact avec les personnes vous fournissant des références.

Software solution that helps businesses by automating reference checking.

Automated Reference Checking with Checkster's Reference Insights! Stop chasing down phone references and collect higher quality feedback on candidates. Gather MORE feedback in LESS time, Identify FRAUDULENT references, Improve quality of hire, Encourage CANDID feedback, SOURCE passive candidates, & Predict performance and TURNOVER.

TeleReference is an automated cloud-based reference checking platform for job applicants and hiring managers. Video, telephone or written reference options provide complete control and flexibility. Forget email exchanges and phone calls. Request, manage, view and share references online! The system offers complete automation of the otherwise manual process. With recorded video and social media authentication, employers receive a high-fidelity reference they can trust.

Vérifiez les références des candidats en les contactant par e-mail et en téléchargeant les commentaires obtenus dans le profil des candidats.

Refapp is a digital and automated reference checking tool to streamline, structure, increase the validity and GDPR-comply your reference checks. Our easy-to-use cloud-based platform collects the references and stores the information encrypted with the highest security. This, coupled with progress tracking, fraud detection, statistics and clear and objective reporting, brings improved efficiency and valuable insights with higher validity.

Automated reference checking software that helps HR and recruitment teams collect, verify, and manage references via a unified portal.

Allows businesses to carry out reference and background checks, in order to on-board candidates as quickly as possible.

Automated reference check solution that gets candidates to initiate reference and feedback collection through text messages or online.

Reference checking solution that provides employee ID checks, online inductions, right to work checking, access control, and more.

Jointl is an innovative, global screening platform with a human-centered design that helps to check pre-employment references through automated conversation, test any skills of job applicants, and focus on the best candidates faster. Jointl collects insights through a simple conversation and personal interaction, analyzes responses, and ranks candidates using machine learning. Jointl offers multi-language capabilities, meets the highest security standards, and accessible from any device.

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pepelwerk is a tech company that isn't just obsessed about our working world. We are obsessed with making it make sense for the next generation of companies and the people getting work done. We aren't just a Talent Acquisition solution we are a Talent Continuity partner. pepelwerk leverages the best in industry partners, creates a unique Hiring Hub experience and simplifies/reduces a companies HR stack and third party vendors.

Automates the referencing process for employers, allowing recruiters to make smarter, data-driven hiring decisions.

Automated reference checks for social recruiting online. For Organizations: Leverage automated reference checks for recruiting the best suited employees, contractors and vendors. The process is automated and entirely online making your search for the best talent simpler and highly efficient For Individuals: Showcase your capabilities to organizations by leveraging your social references to land the opportunities best suited to your skills and goals For Vendors: Demonstrate track record.

On Snaphunt, you can access MARTHA (Machine Assisted Reference-checking To Hiring Accurately) - the world's first AI reference checking assistant. Request references with a click and MARTHA will collect reference contacts from the candidate, conduct a reference check call using artificial voice technology, provide you with a reference check report along with the call recording and an analysis of its reliability so you have all the insights you need to make an informed decision.

HiPeople is a talent insight and reference checks platform. It helps companies make better hiring decisions by automatically collecting and analyzing talent data, as well as providing in-depth candidate insights. HiPeople automates the reference checking process from candidate request to collection and analysis. It allows companies to extend the information they have on a candidate without needing to perform additional manual work.