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Relations avec les employés

Les relations avec les employés font référence aux efforts déployés par une entreprise pour entretenir de bonnes relations avec ses salariés. Ces relations peuvent prendre des directions diverses. Elles peuvent notamment avoir pour but d'améliorer les relations entre la direction et les employés ou de faire en sorte que les employés entretiennent de bonnes relations entre eux. La portée des relations avec les employés est vaste : elles peuvent viser à créer des protections juridiques minimales qui encadrent la façon dont les employés interagissent entre eux, afin de s'assurer que les employés établissent des relations productives les uns avec les autres ou à définir un processus visant à gérer les conflits entre employés.

Relations avec les employés : ce que les petites et moyennes entreprises doivent savoir

Les relations avec les employés ont un impact considérable sur le moral des salariés et leur capacité à bien faire leur travail. Toutes les entreprises, des plus grandes aux plus petites, ont intérêt à entretenir de bonnes relations avec leurs employés. Cela permet également de garantir leur niveau de satisfaction au travail et d'’améliorer le taux de rétention du personnel afin d'éviter que les petites entreprises recrutent constamment de nouveaux employés.

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